诚信可助企业翻身和谐可降低成本
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2008年09月24日
绍兴特快
“我之所以要在我的一个失败的事例中，把和此事有关的绍兴原知名国有企业的一位负责人的名字告诉各位企业家，就是给大家一个暗示，大家可以去核实，看看我的诚信程度如何。”来自湖州的浙江省企业联合会、工业经济联合会、企业家协会副会长凌兰芳前天在讲座的最后抖出了一个“包袱”，为了再次强调他在讲座中谈到的一个重点。 前天下午，企业文化与企业发展论坛系列讲座之一在绍兴图书馆举行。来听讲座的大部分是来自绍兴各地的大大小小的企业家、企业部门负责人和相关的政府工作者。身为丝绸之路集团董事长，凌兰芳深入浅出地讲解了企业文化的核心要有三个方面。首先是诚信，做企业文化就是做人。凌兰芳用自己的企业发展史来讲一个道理：诚信可以让企业“翻身”；他又用最近成为热点的“三聚氰胺事件”来讲另一个道理：不诚信足以让企业“翻船”。第二个方面是和谐，和谐能让企业带来成本的降低，一个和谐的企业中，员工和领导应该是能很通畅很快捷地沟通的。“我的企业中，每个员工都可以给我发短信，在没有特殊情况下，我肯定在半天内回复。”凌兰芳说。第三个方面是创新，企业要注重循环经济、整合资源和转型等。 昨天上午，围绕同一主题的另一场讲座由中国企业文化研究会常务理事金思宇主讲。他则从奥运文化这一热点话题切入主题，强调的是企业文化应包括物质文化、行为文化、制度文化和精神文化四个层次。 昨天的论坛由市委宣传部、市总工会和绍兴日报社共同主办的，是我市第五届“全民读书月”的重要活动之一，旨在帮助我市企业进一步提升企业文化，促进企业创业创新，推进企业提升转型。
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小何
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