残疾女学生凭本事找工作是妄想吗
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2008年09月26日
绍兴特快
“因为残奥会，最近大家对残疾人有了格外的关注，或许借此能对残疾人有个深刻和真切的了解——这是我们所向往的。在了解的前提下，社会才会正确掌握一个群体的真实生存状态，我很欣慰，真的。作为特殊人群，能够得到社会各界的广泛关注，足以证明人文环境的良好，于我们、于国家的形象，都是有益无弊的，在此，我谨代表所有的残障人士，希望这样的风气能够持之以恒，让一切更和谐也更美好！” 近日，《中国青年报》编辑部接到一封残疾大学毕业生李牧宜(化名)的来信，反映了残奥会举行以来社会对残疾人重视程度的提高，但同时也对自身就业问题有一些困惑，她问道：我凭自己的本事找个工作是妄想吗？为此，本报记者专访了中国残疾人联合会及残疾人就业服务指导中心，了解残疾大学生就业的现状和前景。 不能让残疾人和健全人在同一个跑道上赛跑 “就像在奥运跑道上一样，不能让残疾人和健全人在同一个跑道上赛跑，这是先天条件决定的。所以，我国规定了残疾人按比例就业制度，为残疾人留出就业空间，让他们自食其力，自我发展。”残联教育就业部工作人员李坤在接受中国青年报记者采访时说。 长期以来，我国实行集中与分散相结合的方针，采取优惠政策和扶持保护措施，通过多渠道、多层次、多种形式，使残疾人劳动就业逐步普及、稳定、合理。我国《残疾人保障法》规定，国家实行按比例安排残疾人就业制度。国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位应当按照规定的比例安排残疾人就业，并为其选择适当的工种和岗位。达不到规定比例的，按照国家有关规定履行保障残疾人就业义务。另外，国家对集中用工单位通过税收优惠方式给予各方面扶持，并指定一些专产专营项目，在不影响市场大的竞争环境下，留出一定的市场份额，由一些福利企业生产加工，扩大残疾人就业岗位。 “现在整个残疾人就业形势，从大的政策环境来看是非常好的。《残疾人保障法》今年刚刚修订通过并施行，还有国务院专门制定的《残疾人就业条例》，以就业保护和就业促进为宗旨，进一步明确了政府职责和用人单位责任，表明我国的残疾人就业工作已步入法制轨道。”残疾人就业指导中心主任王建军在接受记者采访时兴奋地说。
来源：
新华网
作者：
编辑：
小何
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